Le Village de l’Attractivité by ESCAET revient à IFTM du 23 au 25 septembre prochain dans une version enrichie, en réponse aux mutations profondes que traverse le tourisme. Face aux bouleversements écologiques, numériques et sociaux, les enjeux humains deviennent plus que jamais stratégiques.
IFTM renforce ainsi son partenariat avec ESCAET, école de commerce et organisme de formations professionnelles spécialisée dans le tourisme, pour faire évoluer son village et devenir un véritable laboratoire vivant, lieu de réflexion active, de collaborations transversales et d’expérimentation pour façonner ensemble l’avenir du secteur et adhérer au mieux à ses transformations.
RH, recruteurs, écoles, startups, opérateurs de compétences, institutions… toutes les parties prenantes sont invitées à co-construire des solutions concrètes et désirables pour faire face aux défis d’aujourd’hui et de demain et attirer de nouveaux talents.
Un parcours collaboratif en trois temps
Pour cette nouvelle édition, le Village propose trois ateliers thématiques d’intelligence collective, organisés chaque matin sur le Village. Grâce à des formats dynamiques ces sessions favorisent la prise de recul, l’intelligence collective et l’action pour stimuler la curiosité et l’engagement durable.
Mardi 23 septembre : 10h30 – 12h00
Atelier 1 – Les métiers de demain : anticiper, former, transformer
Un atelier immersif pour imaginer les métiers émergents du tourisme, cartographier les grandes mutations (technologiques, RSE, générationnelles), et identifier les compétences clés à développer pour rester compétitif.
Mercredi 24 septembre : 10h30 – 12h00
Atelier 2 : Cultiver la curiosité et l’apprentissage continus en entreprise
Cet atelier vise à créer un environnement propice à la curiosité, à l’apprentissage et à l’engagement durable des collaborateurs. À travers un format dynamique de World Café, les participants partageront des idées pour stimuler l’envie d’apprendre au quotidien, maintenir l’engagement des collaborateurs et donner du sens au travail dans un secteur en pleine transition.
Jeudi 25 septembre : 10h30 – 12h00
Atelier 3 – Favoriser l’intégration et la montée en compétences des jeunes générations
Centré sur l’accueil des Millennials et la Génération Z, cette session proposera des actions concrètes pour mieux intégrer, accompagner et faire évoluer les jeunes dans un secteur en pleine mutation.
Pour s’inscrire, contacter l’équipe Relations Partenaires de l’ESCAET : relation-pro@escaet.fr
Chaque atelier donnera lieu à une restitution des enseignements clés, favorisant la diffusion de bonnes pratiques concrètes dans les territoires et les organisations.
Un village conçu pour les RH et décideurs du tourisme de demain
Le Village de l’Attractivité by ESCAET s’adresse à l’ensemble des professionnels engagés pour un tourisme plus humain, plus durable et plus attractif :
- Les acteurs externes, prestataires et partenaires RH en quête de solutions concrètes pour attirer et fidéliser les talents
- Les organismes de formation, écoles et CFA qui préparent les compétences de demain
- Les institutions publiques et partenaires emploi engagés dans la montée en compétences des territoires
- Les startups RH et plateformes innovantes qui proposent des outils pour moderniser les pratiques
- Les acteurs de l’insertion, de la saisonnalité et de l’attractivité territoriale
Une cabine de l’emploi (https://cabine-emplois.fr/) sera installée sur le Village, en partenariat avec Kaviar Tech et le Groupe Interaction. Elle permettra aux personnes en reconversion ou recherche d’emploi d’échanger avec un conseiller et de postuler directement à des offres.
Qu’ils soient exposants ou visiteurs, tous les acteurs du secteur sont invités à partager, tester et s’inspirer dans ce lieu de dialogue et d’innovation.